7月18日，大船集團(tuán)在山船重工召開山船重工干部職工代表大會(huì)，宣布山船重工重要干部任命，通報(bào)山船重工經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況。大船集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)劉征、楊志忠、韓輝、殷學(xué)林、安玉民出席會(huì)議。劉征在會(huì)上強(qiáng)調(diào)：山船重工干部職工要認(rèn)清形勢(shì)，增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)，樹立信心鼓干勁，為山船重工的生存發(fā)展再立新功。
   根據(jù)中船重工《關(guān)于楊志忠、于逢平兩位同志職務(wù)任免的通知》（船重黨組[2017]142號(hào)）文件，于逢平同志不再擔(dān)任山海關(guān)船舶重工有限責(zé)任公司董事、董事長(zhǎng)職務(wù)；經(jīng)2017年5月25日大連船舶重工集團(tuán)有限公司黨委會(huì)議討論通過(guò)，并報(bào)請(qǐng)中國(guó)船舶重工集團(tuán)公司黨組批復(fù)，大連船舶重工集團(tuán)有限公司總經(jīng)理、黨委副書記楊志忠同志兼任山海關(guān)船舶重工有限責(zé)任公司董事、董事長(zhǎng)。根據(jù)2017年7月14日中國(guó)船舶重工集團(tuán)公司黨組會(huì)議研究決定，因個(gè)人健康原因，同意王長(zhǎng)洲同志辭去個(gè)人職務(wù)的申請(qǐng)，免去王長(zhǎng)洲同志大連船舶重工集團(tuán)有限公司董事、黨委委員，山海關(guān)船舶重工有限責(zé)任公司董事、總經(jīng)理、黨委副書記職務(wù)；任命姚洪山同志為大連船舶重工集團(tuán)有限公司董事、黨委委員。經(jīng)2017年7月17日大連船舶重工集團(tuán)有限公司黨委會(huì)議研究決定：姚洪山同志兼任山海關(guān)船舶重工有限責(zé)任公司董事、總經(jīng)理、黨委副書記。
   會(huì)上，大船集團(tuán)相關(guān)部門通報(bào)了山船重工的財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況以及企業(yè)在經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、設(shè)計(jì)能力、生產(chǎn)管理、物資采購(gòu)管理、在手產(chǎn)品訂單等方面存在的問(wèn)題，并提出了具體的改進(jìn)建議。
   姚洪山在會(huì)上表示，當(dāng)前是山船重工建廠45年以來(lái)最嚴(yán)峻的時(shí)刻，堅(jiān)決服從組織決定，凝心聚力，全身心地投入到山船重工改革發(fā)展、扭虧脫困、二次創(chuàng)業(yè)中來(lái)，山船重工將堅(jiān)決執(zhí)行大船集團(tuán)各職能部門部署的任務(wù)。堅(jiān)定信心，揚(yáng)長(zhǎng)補(bǔ)短，對(duì)標(biāo)提升，借勢(shì)而上，破釜沉舟，再創(chuàng)山船。相信在大船集團(tuán)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在山船重工全體職工干部的理解支持下，山船重工將一步一個(gè)腳印，砥礪前行，扎實(shí)推進(jìn)，走出低谷，迎來(lái)光明。
   楊志忠在講話中指出，作為山船重工董事長(zhǎng)，愿意團(tuán)結(jié)山船重工領(lǐng)導(dǎo)班子，帶領(lǐng)廣大職工，克服當(dāng)前復(fù)雜嚴(yán)峻的局面，全力以赴共創(chuàng)山船重工美好明天。他對(duì)山船重工當(dāng)前工作提出三點(diǎn)要求：一是嚴(yán)控風(fēng)險(xiǎn)，保交船。這不僅是企業(yè)生存下去解決現(xiàn)金流的需要，也是企業(yè)未來(lái)發(fā)展立足于市場(chǎng)的需要。要將有限的資源圍繞保交船進(jìn)行配置，全力以赴將在手訂單按期交付；二是守底線，千方百計(jì)抓訂單。要嚴(yán)守中船重工黨組提出的經(jīng)營(yíng)承接合同的三個(gè)底線，充分利用大船集團(tuán)廣闊的營(yíng)銷平臺(tái)和優(yōu)勢(shì)資源，積極搶抓優(yōu)質(zhì)訂單，緩解資金流壓力，增強(qiáng)企業(yè)造血功能；三是以大船集團(tuán)與山船重工整合重組為契機(jī)，全面提升各項(xiàng)工作管理水平。山船重工各業(yè)務(wù)部門要全面對(duì)接大船集團(tuán)對(duì)口部門，對(duì)標(biāo)找差距，全面梳理整改基礎(chǔ)管理問(wèn)題。
   劉征在會(huì)上強(qiáng)調(diào)，本次會(huì)議非常重要，將是山船重工歷史發(fā)展過(guò)程中的一個(gè)重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)。山船重工干部職工要認(rèn)清形勢(shì)，增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)，樹立信心鼓干勁，為山船重工的生存發(fā)展再立新功。一是增強(qiáng)危機(jī)意識(shí)。要充分認(rèn)清山船重工當(dāng)前面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)，在思想上、認(rèn)識(shí)上、態(tài)度上振奮起來(lái)，對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)找差距，吸取教訓(xùn)，端正態(tài)度，面對(duì)危機(jī)團(tuán)結(jié)一致，走出困境；二是配合做好債轉(zhuǎn)股工作。債轉(zhuǎn)股是中船重工提出的重要的戰(zhàn)略決策，對(duì)于山船重工走出困境，緩解銀行還款壓力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展，具有決定性作用。山船重工要全力配合，確保相關(guān)工作順利推進(jìn)；三是把全力以赴保交船作為山船重工當(dāng)前工作的重中之重來(lái)對(duì)待。要盡快理順生產(chǎn)，統(tǒng)籌安排，保證交船計(jì)劃的實(shí)現(xiàn)。同時(shí)要加大市場(chǎng)開發(fā)力度，承接新的合適訂單，緩解企業(yè)緊張的現(xiàn)金流；四是加大干部交流力度。大船集團(tuán)和山船重工互派干部，掛職交流經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)雙方融合的深度和廣度，以此促進(jìn)山船重工管理水平的提升；五是審時(shí)度勢(shì)，做好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，多業(yè)并舉，各顯神通。要守住主業(yè)，發(fā)展好修船產(chǎn)業(yè)，并逐步向改裝船高附加值領(lǐng)域發(fā)展；六是強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控，全面推進(jìn)管理流程的理順和規(guī)章制度的完善；七是對(duì)大船集團(tuán)調(diào)研組提出的各項(xiàng)管理問(wèn)題，山船重工相關(guān)部門要端正態(tài)度，認(rèn)真對(duì)待，并逐項(xiàng)整改。